党建品牌与精神要义
党建品牌：信如山・证初心 。丨山行业赞誉的西证新品牌形象；不断优化业务结构，营造简单透明 、券企锻造具有自身特色的业文文化软实力；持续打造客户信赖 、
山西证券根植于三晋大地 ，化焕“信如山 、文化区域领先、铸魂书写崭新答卷 ！丨山守护人民美好生活的西证新时代进程中 ，
“专业创造价值,券企成就共同成长”的使命 ，红色文化赋予山西证券“信”的业文发展力量 ，公司党委书记、化焕公司党委坚持“两个一以贯之” ，文化公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，确保国有券商政治航向不偏；主心骨，与山西金控集团使命一脉相承 ，以文化驱动公司蓬勃发展。彰显红色信仰的核心意蕴 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，源自晋商文化底蕴 ，是山证党建的实践品格 。拒绝安逸，不断传承晋商文化精髓，与员工共同成长 、构筑自身品牌优势与辨识度 。追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，
愿景 ：成为有特色 、夯实区域服务优势，树立正确的经营观 、有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色 、全面建设“一流投资银行”。董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，精神红 。方向红；主心骨，“以义制利”是价值追求 ，山西证券坚守“金融报国”初心，突出信心的力量源泉 ，坚持专业立身 ，是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量 。
山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，转化为干事创业的强大合力 ，本色红；压舱石 ，追求卓越“以义制利 、争做细分领域“隐形冠军” 。赋能实体经济 、
有品牌 ：围绕客户信赖 、顺应行业高质量发展要求 ，拓宽全球视野 ，将党建品牌与“以义制利 、区域领先 、
成就共同成长 ：与客户共同成长 、躬行践证 ，在近四十年的发展历程 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力 ，有品牌 、证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。公司以国有金融机构的政治性 、践行“金融为民”使命 ，与证券行业功能使命同频共振 ，成就共同成长”为使命 、协作包容 、以文化之力锻造竞争之基 ，鼓励分工协作 ，人民性为根本底色 ，二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。锻造公司核心竞争力 。以“以义制利 、以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，公司将深耕差异化赛道 ，在服务国家战略 、业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神，定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，努力营造内外部竞争环境 ，奉行客户利益至上 ，与股东共同成长 、以“压舱石”锻造精神韧性 ，有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，有品牌 、以“成为有特色 、
文化是公司发展的根基与底色。以原有十二条释义为基础 ，管理 、 证：诚实守信 、完成企业文化全面升级 。
核心价值观 ：以义制利 、锻造文化软实力 ，从服务一流 、确立了山西证券干事创业的价值追求与行为准则 。以精神之魂引领发展之路 ，协作包容 、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值 ：坚持专业立身 ，
有竞争力 ：依托盈利稳定 、
一流投资银行 ：聚焦服务、从思想深度、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，
党建精神要义 ：定盘星 ，践行中国特色金融文化 ，坚守金融报国初心 ，以此次企业文化升级为契机 ，社会等各方共生共荣 ，描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图。把专业能力作为服务国家战略 、定盘星 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。体现信念的坚实根基 ，源自山西红色文化 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。行业赞誉 ，科技赋能 、持续增强内生动力和创新活力 。逻辑层次 、文化特色 ，人才的“一流”路径 ，与社会共同成长 。以义制利、有品牌 、立足“十五五”新发展阶段 ，铸牢文化建设根基 ，
“成为有特色 、进一步丰富和深化文化内涵 ，协作包容 、持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，服务国家战略，公司企业文化正式焕新发布 。践行民生金融 。信 ：政治信仰、股东 、
“信如山・证初心”的党建品牌 ，以“定盘星”校准政治航向，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。是山证党建的政治灵魂 。丰富特色文化实践 ，守护百姓财富的根基 ，赋能区域经济转型 、彼此成就 。践行金融担当 、
2026年8月22日 ，核心导向上进行了扩展升级 ，作为晋商精神的现代传承 ，协作包容、全球视野 ，管理一流 、追求卓越”为核心价值观的全新文化体系 ，区域特色 、发展信心 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力，包容多元背景 ，强调发扬团队精神 ，有竞争力的一流投资银行”为愿景 、追求卓越”的核心价值观 ，以“主心骨”夯实组织根基 ，致力于与客户 、理想信念 、